促“醫共體”向“健共體”升級

  日前，國家衛生健康委舉行新聞發布會，介紹推廣三明醫改經驗有關情況。國家衛生健康委宣傳司副司長、新聞發言人米鋒說，福建省三明市持之以恆深化醫療、醫保、醫藥“三醫協同”变革，積累了有利經驗。國家衛生健康委在實踐中進一步拓宽、豐富三明醫改的內涵，各地量体裁衣推廣三明醫改經驗，获得了積極進展。隨著三明醫改經驗從当地走向全國，優質醫療資源布局愈加均衡，群眾看病就醫愈加速捷。

  福建省三明市公民政府副市長張元明說，三明市在深化醫療、醫保、醫藥協同發展和管理過程中，始終堅持“三醫聯動”，保证变革發展可持續。

  發揮醫療服務價格調整的關鍵效果。過去11年，共調整11批次共1.04萬項次醫療服務價格，本年已經啟動了第十二次調價，由此添加醫療服務收入，不斷健全公立醫院補償機制。到本年6月底，全市醫療服務收入佔比已經进步到了47.65%。

  發揮醫保基金打包的引導效果。2018年以來，按縣域、按年度、按人頭將醫保基金打包給各總醫院运用，树立“超标不補、結余留用”的激勵約束機制，同時明確醫保基金結余部分納入醫院的醫療服務性收入，健康促進經費可從醫療機構的本钱中列支，引導公立醫院從過去的“以看病為中心”向“以健康為中心”轉變，有用遏止了過度醫療行為。

  發揮健康薪酬准则的激勵效果。2021年以來，探究按健康績效取酬的全員崗位年薪制，將根本年薪與崗位職責挂鉤、績效年薪與查核結果挂鉤，醫生的均匀年薪由变革前2011年的5.65萬元添加到2023年的19.56萬元。

  張元明說，近期，三明市研讨拟定了深化醫改的行動计划，重點從3個方面深化变革。

  推動“醫共體”提高為“健共體”。三明以縣域總醫院為基礎的緊密型醫共體建設已获得積極成效，下一步，要在此基礎上構建“健康服務一起體”，由“管醫療”提高至“管健康”，構建“健康全程管、衛生有保证、醫療高質量”的現代化衛生健康服務體系。

  完善“兩師兩中心”標准化建設。在全市各總醫院全覆蓋建設健康管理中心和疾病管理中心，打造“醫防交融的服務形式”，促進公立醫院實現由“以看病為中心”向“以健康為中心”的轉變，將健康服務重心向前端延伸。

  構建“六病共管”體系。深化與高水平醫院协作共建、對口幫扶，通過對全市疾病譜的剖析，積極探究共建腫瘤、代謝、心腦血管等“六病共管”體系，加速提高三明全市的“防、篩、診、治、管、康”一體化的診療服務水平。

  國家衛生健康委體改司司長楊树立說，下一步將量体裁衣，以推廣三明醫改經驗為切入點，推動深化醫改更契合中國國情，更契合公民健康福祉，更契合衛生健康事業發展規律。

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